На сайте используются cookies. Продолжая использовать сайт, вы принимаете условия
Ok
1 Подписывайтесь на Газету.Ru в MAX Все ключевые события — в нашем канале. Подписывайтесь!
Все новости
Новые материалы +

Смородская назвала «Стратегию развития футбола в РФ до 2020 года» слабым документом

Президент «Локомотива» Ольга Смородская подвергла критике доклад «Стратегии развития футбола в РФ до 2020 года, представленный заместителем генерального директора- генерального секретаря РФС Анатолием Воробьевым.

«Дьявол, как известно, кроется в мелочах. Это самый слабый документ под названием «стратегия», который я когда-либо видела, — приводит слова Смородской «СЭ». — Можно назвать его «предложением к работе над стратегией» и больше никак. Никаких принципиальных отличий от стратегии-2016 мы не увидели. Тогда хотя бы была конкретика».

Новости и материалы
«Слишком толстого» Эштона Катчера уволили из Gucci
Появилось видео сдачи в плен группы ВСУ у Гуляйполя
Под Белгородом мужчина ранен при взрыве БПЛА
Бабкина раскрыла, кем должна была стать по воле родителей
Аномальные морозы сковали Иркутскую область
Пять округов останутся без электричества в Белгородской области
СК раскрыл детали покушения на главу центра обучения пилотов БПЛА в Москве
«Реал» одержал первую победу под руководством нового главного тренера
СМИ: Макрон рассказал Трампу о согласии Зеленского на прекращение огня
В отсутствии электричества под Челябинском в мороз оказались виноваты «неустановленные» лица
Трамп предложил одной стране войти в состав основателей «Совета мира» в Газе
В Москве ядовитая змея укусила 16-летнюю девушку
Филиппины депортировали российского видеоблогера на родину
Россия и Украина завершили взаимный обмен посылками для пленных
Появилось видео с места взрыва в кафе на Ставрополье
Призер Олимпиады по лыжным гонкам ответил, как обстоят дела с получением нейтрального статуса
В Сургуте загорелся КПП производственной базы, есть жертвы
Полиция Ирана сообщила о задержании организаторов протестов
Все новости
Фейковые вакансии: как распознать мошенника-работодателя
Теперь вы знаете