Государственная инспекция труда Ленинградской области вынесла предостережение гендиректору ЗАО «Форд Мотор Компани» о недопустимости нарушения трудового законодательства при сокращении сотрудников. Также руководству завода предложено организовать на предприятии временный информационно-консультационный пункт инспекции, сообщает ИТАР-ТАСС со ссылкой на пресс-службу Роструда.
Итогом вмешательства трудовых инспекторов стала договоренность о запуске программы добровольного увольнения персонала. В переговорах участвовали представители инспекции труда Ленобласти, регионального правительства, компании Ford Motor и глава Межрегионального профсоюза работников автомобильной промышленности, депутат законодательного собрания области Алексей Этманов.
Как заявил руководитель Гострудинспекции Ленинградской области Алексей Брицун, увольняемые сотрудники получат не три, а пять выходных пособий.
«Таким образом, инспекция предупредила забастовочные настроения среди работников завода», — подчеркнул Брицун.
Руководству предприятия рекомендовано организовать на заводе временный информационно-консультационный пункт инспекции по соблюдению норм трудового законодательства, где работники смогут получить необходимую правовую помощь.
