Работнику не следует самовольно покидать свое рабочее место. Об этом РИА Новости рассказал руководитель юридической практики в SuperJob Александр Южалин.
Он пояснил, что трудовое законодательство напрямую не регулирует ситуацию, когда все поручения завершены, а рабочий день еще не закончился. Однако из общих норм Трудового кодекса России следует, что в течение рабочего времени работник обязан исполнять свои должностные обязанности. По умолчанию это означает, что заниматься личными делами без согласования с работодателем нельзя, поскольку такие действия могут быть считаться нарушением трудовой дисциплины и повлечь дисциплинарную ответственность, предупредил Южалин.
До этого сообщалось, что в России с 1 сентября текущего года вступят в силу правила, снимающие в случае чрезвычайных ситуаций запрет на отзыв из отпуска сотрудников, занятых на работах с вредными и опасными условиями труда.
Ранее россиян призвали не скрывать крупные ошибки на работе.
